第五百零七章 访谈（1 / 1）

，重返奔腾年代

林云自夸是国内少有的企业家，吴帆在一旁差点没笑出声，倒不是嘲笑对方，实在是觉得他没羞没臊，不过想到两人温存时的一幕，自己的脸反倒是腾的一下红了起来。

林云自然不知道吴帆在想什么，和主持人聊了半个多小时,两人算是相互熟悉一些。

看到差不多了，孙玉成询问道，“林总，我们可以录制了吗？”

“随时可以！”林云告诉对方。

“好，那就到摄影棚吧。”

开始录制，主持人先对着摄像机道：“各位观众朋友，关系收看东方之子节目，这一期我们的人物有些特别，为什么说特别呢？我们先看一下他的介绍………。”

节目播放时，此时会插播记者在金龙公司采访的画面，时间是五分钟，大体就是林云的发家史，但此时自然不会插播这一段，主持人直接就转向摄像机。

“今天，接受采访的就是金龙公司的董事长，林云。”

摄像机再次对准林云，“大家好，我是林云！”林云摆了摆手自我介绍。

“林总……欢迎来到东方之子节目。”

林云笑了笑道：“很荣幸能来到东方之子，说实话，接受这个栏目的采访，我是很有压力的！”

“为什么有压力？”对方问道。

林云回答：“嗯，因为这个栏目的名字叫东方之子，采访的都是我们国家各个领域最优秀的人，我跟这些前辈相比，距离还很大,我坐在这里的感觉就是诚惶诚恐,如坐针毡！”

主持人听罢笑了起来。

“林总,刚才你说了前辈两个字，这一点倒是没错，因为你的年龄太小了，今年只有十八岁。

我们之前采访的所有人，年纪最小的也有三十五岁，最大的都八十岁了，他们在各自领域耕耘数十载，从年龄来说，你的确是晚辈。

不过，你在经济领域取得的成绩并不小，如今我们过节的老百姓，恐怕没有多少人不知道康师傅这个品牌，你能和大家说说，为什么会取这个名字吗？”

林云点头，“当然可以，康师傅这个名字是有一定寓意的，康，是健康的康。师傅嘛……。

我们尊称那些手艺特别好的人为师傅，代表着这款方便面的味道很好。

事实上也是如此,当初为了制作出红烧牛肉面,我们聘请了很多老师傅，不断改进口味和工艺方法，这么说吧，当时我吃了无数碗面条，差点把我吃吐了，最后才确定了康师傅红烧牛肉面，可以说是千锤百炼了。”

主持人很开心的笑道，“原来还有这么一段有趣的往事。”

林云点头道，“对，金龙公司创立不过两年多一点时间，虽然不长，但也发生了很多事情。

这些事情是我们企业一步步成长发展的基石，比如金龙公司的前身龙口街道面粉厂旧址，第一条生产线的引进，第一袋方便面下线，新厂房的奠基，股东入股等等。

这些事情都已经刻进了我的血液，永远不会忘记，沈城的公司也把这些变成了图片和文字，陈列在公司的档案馆里。谷鉛

所有进入公司的员工都会去档案馆观看历史，让大家知道创业的艰辛，成长的不易，这也是金龙公司的企业文化之一。”

主持人连连点头，“对，一家企业成长壮大必是不易，每个人都要记住曾经的艰苦，忘记历史就等于背叛嘛。”

“对了，说到企业，我们前方的记者发现了一个很有意思的现象，金龙公司把很多规章制度挂在了墙上，这些规章制度对企业发展有用吗？”

“当然有用了，事实上，金龙公司之所以发展这么快，除了顺应改革开放外，那就是我们制定了一系列很好的规章制度，并将这些制度应用在方方面面

改革开放是外部因素，规章制度则是内部因素，两个因素的结合才是我们成功的原因。”

“对，内外因共同作用，这就是辩证法。”女主持人解释了一下。

女主持人接着问道：“林总，金龙公司的规章制度非常完善，我们找一些大学管理学教授看了看，他们觉得这些规章制度不仅完善，还很超前。

咱们国家不少企业也制定了规章制度，企业依照这些制度运行良好，可跟金龙公司一比，就差了不少，我有一个疑问，这些制度是谁制订的？是林总请了专家吗？”

林云笑着摇头道：“不，不是专家，是我自己想出来的。”

“林总您自己想出来的？”对方装作有些诧异。

“是这样。”林云想了想说道：“我看过很多关于国外企业经营和发展的书籍，获得了不少灵感，然后结合金龙公司自身情况，最终总结出适合我们自己发展的制度，现在看来还很有效。”

林云随便编了个瞎话。

说到这里，一旁的吴帆想到两年前在深市的一幕。

那时林云带着宋春涛等人冒充国外回来的专家，靠着讲授管理学课程赚了不少钱，自己还采访了林云。

那时她就觉得林云不是凡人，是一个有本事的青年，谁想到那时的一面成了她一辈子的纠葛，也不知道这一面是好是坏。

“唉，当然好了，这个世界上只有一个林云，我能和他好，也是自己的幸运呀！”

林云当然想不到吴帆在胡思乱想，一番解答让女主持人两眼闪烁着光芒，自己能总结出先进的管理制度，这不是天才是什么？

女主持人一副崇拜的表情道：“林总，我觉得你可以去传授企业经营方面的知识，如果所有企业经营者学会了您的管理经验，企业自然就会蒸蒸日上，企业好，我们国家的经济自然也会好。”

“嗯！”林云想了想道：“其实一家企业，能够做大做强最关键的一点还是看管理者对市场的把控。

举个例子，康师傅红烧牛肉面之所以能够成功，原因还在于抓住了消费者的心理，大家有钱了，自然对清汤寡水的面条没兴趣，康师傅方便面就应运而生。

其实在这个时代，老百姓对新产品的需求非常大，只要牢牢抓住就能成功。

当然，企业要想长久，那就要有一套适合自身发展的制度，不能再像初创时莽撞。”

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